实行“一三三四”机制 助推机关效能提升

 为呼应县委提出的“效率提升年”活动，沭阳县人大机关创造性地推行“一对照、三坚持、三到位、四个一”的工作机制，着力加强和改进机关工作作风，提升人大机关服务代表、服务群众的水平与效率，取得了较好成效。

“一对照”：以创先争优活动为契机，结合各自岗位职责和创先争优标准，引导并督促机关工作人员按照组织要求、对照自己履职尽责情况和为民服务成效进行自查，切实地解决思想上“年龄大进人大”的消极情绪和工作中存在的“庸、懒、散”问题。

“三坚持”：坚持每天利用早会对机关工作人员进行一次集中学习和工作反馈；坚持每月对机关工作人员进行一次综合考核，促进机关工作人员素质的整体、持续提高；坚持不定期督查、奖罚制度，按照常委会“三位一体”责任追究办法层层抓落实，强化责任追究，及时兑现奖罚承诺；奖优罚劣、奖勤罚懒，为机关建设营造风清气正的良好环境，促进效能建设健康、扎实推进。

“三到位”：人到位——按照“六条禁令”要求，做到“有岗必有人，有人必在岗；心到位——人在岗是前提，心在岗是关键，用制度制约“人在曹营心在汉”的磨时间、混日子现象；事到位——为有效根治“喝茶看报不新鲜，偷空网上聊聊天”这类新的“机关病”，在落实和完善制度的同时，要求机关干部、员工无论是份内的工作还是临时交办的事项，都必须做到合乎职责要求、合乎程序规范、合乎领导意图。

“四个一”活动：针对一些机关依旧存在“门难进、脸难看、事难办”的恶习，近年来沭阳人大机关坚持从我做起、从小事做起全面推行“四个一”活动：热情接转好每一个电话、笑脸迎送每一位代表或群众、每周一次尽职尽责评点、每月一次宗旨意识反思。在此基础上，致力于抓好服务制度与措施的完善，切实为代表和人民群众排忧解难。进而引导机关人员从构建和谐社会的高度出发，根据不同的服务对象不同的服务需求，出台不同的服务举措，突出解决好人大代表特别是基层群众反映最多、要求最迫切的问题。站在“群众利益无小事”的高度，努力把“人民所盼”就是“人大所办”变成人大机关干部员工的出发点和落脚点。(沭阳县人大  单晓红)